기억하라! 우리는 그랬었다.! 다시 찾는것 뿐!
다른 사람에 대한 신뢰는 그들로부터 협력을 얻습니다. 다른 사람에 대한 믿음을 갖는다는 것은 다른 사람이 자신에 대한 믿음을 강화한다는 의미이기도 합니다. 이는 자연스럽게 자신감을 높이고 열정을 불러일으킵니다. 그러면 그들은 긍정적인 감정에 더 잘 반응하고 자신의 잠재력을 최대한 활용할 수 있게 됩니다.
나와 함께 일하는 사람이 나와 협력하지 않는 것을 발견하면 그 사람에 대한 내 믿음을 점검해야 합니다. 내가 그 사람의 독특한 특성에 대해 감사할 수 있을 때, 그 사람에 대한 나의 믿음은 커질 것입니다.
Trust In Others
Trust in others wins co-operation from them. To have faith in others also means reinforcing other people's faith in themselves. This naturally increases their self-confidence and creates enthusiasm. Then they become better able to respond to positive feelings and access their full potential.
If I notice someone I work with is not cooperating with me I need to check my own faith in that person. When I am able to appreciate them for their own unique qualities, my faith in that person will grow.